|
Specjalizujemy się w kompleksowej realizacji obiektów przemysłowych, biurowych i użyteczności publicznej. Posiadamy także sieć hurtowni materiałów budowlanych i świadczymy usługi w zakresie cięcia precyzyjnego.
W związku z dynamicznym rozwojem firmy
oraz z pozyskaniem nowych kontraktów
poszukujemy kandydatów na stanowiska:
...........................................................................................................................................
DYREKTOR HANDLOWY
Dział Cięcia Precyzyjnego
Lokalizacja:
Oczekujemy od Ciebie:
- wyższego wykształcenia
- wiedzy technicznej
- wysokich umiejętności interpersonalnych (doskonałej komunikacji, umiejętności prowadzenia prezentacji, optymizmu, samodzielności)
- min. 3-letniego doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z zarządzaniem sprzedażą
- wysokich zdolności przywódczych i organizacyjnych
- umiejętności prowadzenia samodzielnych negocjacji
- umiejętności analizowania i planowania
- wysokiej orientacji na efekty i wysoką jakość wykonywanych działań
- kreatywności
- prawa jazdy kat. B
Oferujemy Tobie:
- pracę w stabilnej i renomowanej firmie
- innowacyjne i konkurencyjne technologie
- atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od osiąganych wyników
Zakres Twoich obowiązków:
- przeprowadzenie inwentaryzacji rynku potencjalnych Klientów
- stworzenie i realizacja strategii wejścia na nowe rynki zbytu
- pozyskiwanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z kluczowymi Klientami na terenie całej Polski
- realizowanie planów sprzedaży
- aktywne zdobywanie Klientów
- doradztwo techniczne
Osoby zainteresowane pracą, prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego z dopiskiem Dyrektor Dział Cięcia na adres:
rekrutacja@jokaltd.com.pl
lub
JOKA Sp. z o.o.
97-200 Tomaszów Maz.
Ul. Warszawska 128/130
Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".
...........................................................................................................................................
KIEROWNIK BUDOWY
Lokalizacja:
- województwo łódzkie i śląskie
Opis stanowiska:
- prowadzenie budowy
- nadzór i organizacja pracy podległych pracowników i podwykonawców
Wymagania:
- wykształcenie wyższe budowlane
- uprawnienia budowlane bez ograniczeń w specjalności
- konstrukcji budowlanej
- prawo jazdy kat. B
- dyspozycyjność do pracy w terenie
- samodzielność, zdolności przywódcze, odporność na stres,
- świetna organizacja pracy
Oferujemy:
- zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- atrakcyjne wynagrodzenie i warunki pracy
- możliwość rozwoju osobistego i zawodowego
Osoby zainteresowane pracą, prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego z dopiskiem KIEROWNIK BUDOWY na adres:
rekrutacja@jokaltd.com.pl
lub
JOKA Sp. z o.o.
97-200 Tomaszów Maz.
Ul. Warszawska 128/130
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".
...........................................................................................................................................
PRACOWNIK BUDOWLANY
Lokalizacja:
Wymagania:
- wykształcenie min. zawodowe budowlane
- dyspozycyjność do pracy w terenie
- mile widziane doświadczenie w pracy na podobym stanowisku
Oferujemy:
- zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- atrakcyjne wynagrodzenie i warunki pracy
- możliwość rozwoju osobistego i zawodowego
Osoby zainteresowane pracą, prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego z dopiskiem PRACOWNIK BUDOWLANY na adres:
rekrutacja@jokaltd.com.pl
lub
JOKA Sp. z o.o.
97-200 Tomaszów Maz.
Ul. Warszawska 128/130
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".
| 
